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(재)수원문화재단 2024년 제2회 기간제 근로자 채용 공고

  • 작성자 : 시스템 관리자
  • 작성일 : 2024.05.13
  • 조회 : 729
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(재)수원문화재단 2024년 제2회 기간제 근로자 채용 공고

재단법인 수원문화재단에서는 각 부서 내 사업의 원활한 운영을 위한 기간제 근로자 공개채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2024년 5월 14일
재단법인 수원문화재단 이사장

1. 채용분야 및 인원

○ 채용분야 : 일반경쟁

분 야 근무지 인원 계약기간 직 무
총 원 7명    
환경
미화
관광사업부
공연부
5명 2024.07.01.
~ 2025.06.30.
(12개월)
⦁수원 화성행궁 환경미화 및 유지관리
⦁수원호스텔 내·외부 청소 및 유지관리
⦁수원sk아트리움 및 제1,2야외음악당
환경미화 (순환근무)
야간
경비
전통사업부 1명 2024.07.01.
~ 2025.06.30.
(12개월)
⦁수원전통문화관 및 한옥기술전시관 건물 경비
⦁근무시간 18:00 ~ 익일 09:00 (휴게시간 포함)
야간
근로
관광사업부 1명 2024.07.01.
~ 2025.06.30.
(12개월)
⦁수원호스텔 야간근무
⦁근무시간 22:00 ~ 익일 07:00
⦁호스텔 시설물 이상 유무 점검(영선업무 포함)

○ 채용분야(제한경쟁 : 한국장애인고용공단, 경기보훈지청 추천 포함)

분 야 근무지 인원 계약기간 직 무
총 원 5명    
환경
미화
관광사업부
전통사업부
2명 2024.07.01.
~ 2024.06.30.
(12개월)
⦁수원 화성행궁 환경미화 및 유지관리
⦁수원전통문화관 환경미화
야간
경비
공연부 3명 2024.07.01.
~ 2025.06.30.
(12개월)
⦁수원sk아트리움 야간경비 및 주차계도 업무 등

※ 최종합격자의 근무지 배치는 고득점자 순으로 본인이 희망한 근무지로 우선 배치하며, 정원 상황에 따라 차순위 부서로 배치될 수 있음.

2. 신청자격

○ 「수원문화재단 기간제 직원 관리규정」 제5조(채용자격) 해당되지 아니한 자
○  연령 : 채용공고일 기준 만 20세 이상 만 70세 이하인 자
○  성별 : 구분 없음(남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자)

<일반경쟁>

분 야 신 청 자 격
일반
경쟁
전분야
공통
가. 보훈보상대상자(본인 및 유족) 및 장애인 등록증 소지자 우대
나. 성실근면하고 서비스정신이 투철한 자
다. 동종 및 유사업무 경험자 우대
라. 주말 및 휴일 근무 가능자
마. 야외 근무 가능자
바. 재단 규정에 의한 고용 자격 요건을 충족한 자
사. 합격자 발표 후 채용일자에 즉시 근무(계속)가 가능한 자
아. 공고일 기준 만 20세 이상 만 70세 이하인 자
야간근로·경비 가. 야간 근무 가능자
환경미화(공연) 가. 야외 및 근무지 이동 가능자
(수원sk아트리움 및 제1, 2야외음악당 순환근무)

<제한경쟁>

분 야 신 청 자 격
제한
경쟁
전분야
공통
가. 장애인 등록증 소지자 또는 보훈보상대상자(본인 및 유족)
나. 성실근면하고 서비스정신이 투철한 자
다. 동종 및 유사업무 경험자 우대
라. 주말 및 휴일 근무 가능자
마. 야외 근무 가능자
바. 재단 규정에 의한 고용 자격 요건을 충족한 자
사. 합격자 발표 후 채용일자에 즉시 근무(계속)가 가능한 자
아. 공고일 기준 만 20세 이상 만 70세 이하인 자
야간 경비 가. 야간 근무 가능자

<결격사유>

- 「수원문화재단 기간제 근로자 관리규정」 제5조의 결격사유에 해당되지 아니한 자

<다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없음>
1. 피성년후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로 확정 된 후 2년이 경과되지 아니한 자
4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 선고유예 기간 중에 있는 자
5. 「형법」에 규정된 죄를 범한 사람으로서 금고형 내지 100만 원 이상의 벌금형을 받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
5-2. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날부터 3년, 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과하지 아니한 자
7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
8. 채용 신체검사결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자
9. 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자

3. 선발방법

○ 1차 : 서류심사 (직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)

○ 2차 : 면접심사 (당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)
※ 서류전형 합격자에 한하여 면접 실시
※ 최종합격자가 계약을 포기하거나 채용 결격사유 발생 시 면접심사 차순위자 선발

4. 원서접수 및 선발일정

○ 원서접수
- 접수기간 : 2024. 06. 03.(월), 1일간
- 접수시간 : 09:00 ~ 17:00 (점심시간 제외 / 12:00 ~ 13:00)
- 접수장소 : 수원문화재단 기획경영부 인사총무팀(재단 2층)
※ 주소 : 수원시 팔달구 행궁로 11(남창동)
- 접수방법 : 방문접수 (우편 접수 불가, 대리접수 가능)
※ 제출기한을 지키지 않은 서류는 심사에서 제외
※ 지원부서 및 분야 필수 기재

○ 전형 세부일정
- 서류심사 합격자 발표 : 2023. 06. 11.(화) 예정
- 면접심사 : 2024. 06. 14.(금) 예정
- 최종합격자발표 : 2024. 06. 20.(목) 예정
※ 개별연락, 수원문화재단 홈페이지 공고
- 임용후보자 등록 : 2024. 06. 24.(월) ~ 06. 25.(화) 예정
- 임용예정일 : 2022. 07. 01.(월) 예정
※ 상기 일정은 재단의 사정에 따라 변경 될 수 있음.

5. 제출서류

○ 입사지원서 1통 (소정양식)

○ 개인정보수집·이용 동의서 1부 (소정양식)

○ 기타 자격, 면허증사본 1부 (해당자에 한함)

○ 취업보호(지원) 대상자 서류 또는 장애인 증명서(복지카드 사본 앞·뒷면) 1부 (해당자에 한함/국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조 및 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령에 의한 증명)

○ 채용 제출서류 반환
- 청구기간 : 최종합격자 공고일 이후 14일부터 180일까지
- 청구양식 : 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식
- 청구방법 : 우)16261 경기도 수원시 팔달구 행궁로 11(남창동)
수원문화재단 경영지원팀 FAX) 031-290-3520
- 반환방법 : 직접 방문수령(신분증 지참) 또는 수취인 비용부담의 등기우편
(반환청구를 한 날로부터 14일 이내에 반환받을 수 있음)

6. 보수 및 근무조건

분 야 근 무 장 소 근 무 시 간 보 수
환경미화 재단 청사, 수원호스텔,
수원sk아트리움 등
주5일,
1일 8시간
(주40시간)
· 시급 10,570원(일급 84,560원)
- 2024년 수원시 생활임금 적용
야간근무 수원호스텔 2교대 근무
(격2일씩/1일 8시간)
(주24~36시간)
· 시급 15,885원(일급 126,840원)
- 2024년 수원시 생활임금 및
야간 수당 적용
야간경비 수원전통문화관 2교대 근무
(격2일씩/1일 8시간)
(주24~40시간)
· 시급 10,570원(일급 84,560원)
- 2024년 수원시 생활임금 적용
수원sk아트리움 3교대 근무
1일 7~8시간
(주14~30시간)
· 시급 10,570원(일급 84,560원)
- 2024년 수원시 생활임금 적용

※ 4대보험 가입, 소정근로시간 만근 시 주휴수당 및 월차 별도 지급

7. 기타사항

○ 응시원서는 본인(대리접수 가능)이 접수하여야 하며, 인터넷 또는 우편접수는 불가합니다.

○ 응시원서상 기재착오 또는 연락불능으로 인한 불이익은 신청자 본인의 책임으로 합니다.

○ 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우에는 해당자에 대하여 합격 후에도 이를 취소할 수 있습니다.

○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 최종합격자 외 별도의 예비합격자를 둘 수 있습니다.

○ 본 공고 내용은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 수원문화재단 인사총무팀(☏031-290-3523)으로 문의하시기 바랍니다.

확인

아니오